工伤鉴定申请需要什么材料

（一）申请工伤鉴定前，先在劳动保障部门官网下载工伤认定申请表并如实填写。
（二）准备好劳动关系证明材料，有劳动合同就提供合同，没有则准备工资发放记录、工作证、考勤记录等能证明劳动关系的材料。
（三）获取医疗机构出具的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书，要详细说明受伤情况和治疗过程。
（四）带上本人身份证等有效身份证明。
（五）若职工死亡，提交死亡证明；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受伤的，提交民政部门或者其他相关部门的证明。

法律依据：
《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；
（三）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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结论：
申请工伤鉴定需准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明或职业病相关证明、本人有效身份证明；特定情形还需提交对应证据，如职工死亡提交死亡证明等。
法律解析：
依据相关法律规定，申请工伤鉴定准备材料是准确认定工伤的基础。工伤认定申请表如实填写能反映事故基本情况；劳动关系证明材料可确定申请人与用人单位的关系，保障劳动者权益；医疗诊断等证明能明确受伤情况和病情。不同特殊情形要求提交相应证据，是为了使工伤认定更符合实际情况。准备齐全这些材料能让工伤鉴定流程顺利进行。若对申请工伤鉴定所需材料及流程还有疑问，可向专业法律人士咨询。
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法律分析：
（1）申请工伤鉴定时，准备材料至关重要。工伤认定申请表是启动工伤认定程序的基础文件，需从劳动保障部门官网下载并如实填写，确保信息准确无误。
（2）劳动关系证明材料能证实劳动者与用人单位的雇佣关系。劳动合同是最直接的证明，若没有，工资发放记录、工作证、考勤记录等也可作为有效证明。
（3）医疗机构的医疗诊断证明或职业病诊断相关文件，详细记录了受伤情况和治疗过程，是认定工伤的关键依据。
（4）本人身份证等有效身份证明可确认申请人身份。对于特殊情形，如职工死亡需提交死亡证明，在维护国家利益、公共利益活动中受伤需提交相关部门证明，这些特殊材料能帮助准确认定工伤。

提醒：
申请工伤鉴定时要确保材料真实有效，不同情形所需材料有别，建议咨询以获取更精准的分析。
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申请工伤鉴定需要准备多类材料以确保流程顺利进行。主要材料有工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明或职业病相关证明以及有效身份证明。

1.工伤认定申请表可在劳动保障部门官网下载，需如实填写。
2.劳动关系证明材料方面，有劳动合同可直接提供，没有合同的可提供工资发放记录、工作证、考勤记录等能证明存在劳动关系的材料。
3.医疗机构出具的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书，要详细说明受伤情况、治疗过程等。
4.需准备本人身份证等有效身份证明。

此外，若属于职工死亡的，要提交死亡证明；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，需提交民政部门或者其他相关部门的证明。申请人应提前准备齐全相关材料，避免影响工伤鉴定申请。
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申请工伤鉴定，需准备这些材料：
-如实填写从劳动保障部门官网下载的工伤认定申请表。
-准备劳动关系证明材料，像劳动合同，没有的话工资发放记录、工作证等也可以。
-提供医疗机构的医疗诊断证明或职业病相关证明，写清受伤及治疗情况。
-准备本人有效身份证明。
此外，职工死亡要提交死亡证明；在维护国家、公共利益活动中受伤，要提交相关部门证明。